Medewerker dagbesteding (0-14 uur)

Maak jij het verschil in iemands dag?

Een lach op iemands gezicht, een goed gesprek, samen een activiteit doen – voor jou zit het in de kleine dingen die een groot verschil maken. Als medewerker dagbesteding bij Sophieke geef jij kleur aan de dag van onze cliënten. Jij zorgt voor momenten die ertoe doen.

Wat ga je doen?

Als medewerker op de Dagbesteding bij Sophieke in Wassenaar help jij cliënten hun leven op een zinvolle en fijne manier in te vullen. Onze cliënten van de dagbesteding kiezen bewust voor een gezellige, afwisselende en prikkelende dag invulling. Jij zorgt voor een veilige, warme en gezellige sfeer waarin zij zich prettig en gewaardeerd voelen. Jij maakt de dagen leuk en het leven waard.

Dit doe je door:

• Het organiseren en begeleiden van activiteiten die aansluiten bij de wensen en mogelijkheden van onze cliënten;

• De verschillende activiteiten voor te bereiden, te begeleiden én af te ronden;

• Op een creatieve en zelfstandige wijze mee te denken en invulling te geven aan het activiteitenaanbod;

• Te zorgen voor een prettige sfeer waarin cliënten zich op hun gemak voelen en zichzelf kunnen zijn.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die energie krijgt van contact met mensen en graag iets betekent voor een ander. Je voelt goed aan wat iemand nodig heeft. Je hebt oog voor wat cliënten belangrijk vinden en je toont je oprechte interesse.

Verder:

• Een relevant mbo-diploma (bijvoorbeeld maatschappelijke zorg, activiteitenbegeleiding of sociaal werk) óf aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol;

• Goede beheersing van de Nederlandse taal, mondeling én schriftelijk;

• Ben je sociaal, betrokken en respectvol;

• Wil je bijdragen aan het levensgeluk van ouderen.

Onze kernwaarden zijn: liefdevol, behulpzaam, saamhorig en deskundig.

Je komt te werken in een enthousiast team met korte lijnen en een prettige, informele cultuur. Wij zijn erg actief bezig met het neerzetten van een gevarieerd programma voor onze cliënten.

Wij bieden jou!

• Een uitdagende en afwisselende functie in een kleinschalige professionele organisatie;

• Een contract tussen de 0 en 14 uur per week voor bepaalde tijd met de intentie dit om te zetten naar onbepaalde tijd, werkdagen in overleg;

• Een salaris volgens de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg is ingedeeld in FWG 30 of 35 (max. €3.471 bij 36 uur) afhankelijk van diploma, per 1 juli 2026 wordt een salarisverhoging toegepast van 3,5%;

• Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33% over het bruto jaarsalaris;

• Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (bijvoorbeeld voor de aankoop van een elektrische fiets of het kopen van extra verlofdagen;

• Reiskostenvergoeding;

• Een pensioenregeling bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Solliciteren of eerst meer informatie
Je sollicitatie ontvangen we graag vóór 22 april via de sollicitatiebutton. We kijken uit naar je reactie!
Let op: als we vóór de sluitingsdatum al een geschikte kandidaat vinden, kan de vacature eerder worden gesloten.

Wil je eerst meer informatie, neem dan gerust contact op met onze recruiter Dominique, dominique.janssens@amarosa.nl of via 06 86897064, of met teammanager gastvrijheid Bob Segers via 06 20546471.

Voordat je bij Amarosa in dienst komt, vragen we een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten hiervan worden door ons vergoed.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.